経営社会と人間の行動

共通 - 全学共通

GSS20090

コース情報

担当教員: 細萱 伸子

単位数: 2

年度: 2024

学期: 春学期

曜限: 火2

形式: オンデマンド授業+同時双方向型授業(Zoomなど)

レベル: 200

アクティブラーニング: なし

他学部履修:

評価方法

リアクションペーパー

30%

レポート

10%

授業内期末試験

授業期間中

60%

詳細情報

概要

本講義では,企業組織および社会における人間行動を中心に,マネジメントの原則と人的資源管理・労働問題の現状について理解することを目的とする。まず組織の構成原則を理解したうえで,これらの問題を扱うことによって,より実際的かつ現実的な問題認識を目指す。経済学部生は履修できない。対面授業の日程,および実務家講演の日程は,変更の可能性があります。オリエンテーションで最終的な日程をアナウンスします。

目標

経営管理にかかわる基本的な用語を理解する。そのうえで,従業員を組織活用するうえで参考となる基礎理論を学習する。

授業外の学習

事前にムードルからハンドアウトをダウンロードしておく必要がある。ムードルのログインコードはロヨラ掲示板で通知する。授業前教科書の当該箇所を一読する(約100分)。授業後に教科書を確認しながら,重要なキーワードとその内容を十分に理解する。課される課題,アンケートなどを実行する(約90分)。なお( )の所要時間はあくまで目安であり,学生各人の状況に合わせて変化する。授業期間の初期に取り組んだ結果を考慮しながら,各自調整し,十分な学習効果を上げるようにすること。

所要時間: 190分

スケジュール

  1. オリエンテーション 企業とは
  2. ZOOM授業 企業の仕組みと人材の種類
  3. モチベーション(1)
  4. 内発的動機付けと職務設計論
  5. 採用の意思決定
  6. 組織社会化
  7. ZOOM授業と課題(実務家講演)
  8. 評価と公正
  9. 心理的契約
  10. モチベーションとリーダー行動
  11. コミットメントとリーダーシップ
  12. グループダイナミクス
  13. ZOOM授業と課題
  14. 授業内テスト

教科書

授業時に利用する。3回目授業以降に必要。

  • 組織行動

    著者: 鈴木竜太 服部泰宏

    出版社: 有斐閣 2019

参考書

書籍情報はありません。

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